Corporation standardization office #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8
传帮带跟踪考核表
传帮带跟踪考核表
传帮带对象
姓 名
部门
入职时间
传帮带
第一责任人
姓 名
部门
职 务
跟踪责任人
姓 名
部门
职 务
培训情况
公司层面入司培训
部门层面培训
时间
主要内容
培训专员考核
时间
主要内容
部门领导考核
月 日
至
月 日
考勤、纪律、学习积极性：□优□良□中□差
考试成绩：□60分以下（不及格） □60—80分（良）□80—100分（优）
综合评价： □合格 □不合格
月 日
点到 点
部门情况□熟悉□不熟悉
工作流程□掌握□未掌握
岗位职责□清楚□不清楚
跟踪考核情况 跟踪责任人签名：
时间
传帮带主要内容
传帮带责任人
传帮带对象
月 日
至
月 日
预期目标 □达到 □基本达到 □未达到
传帮带方法□满意□基本满意□不满意
责任心 □强 □较强 □一般 □弱
满意度调查□75分以下□75分以上
学习积极性□主动□较主动□一般□不主动
协作性 □积极配合 □较配合 □不配合
解
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