大学组织部管理制度范文.docx

大学组织部管理制度范文
篇一：中南大学组织部规章制度
中南大学数学院组织部规定
第一条总则
数学院组织部隶属数学院团委，主要负责组织指导各支部开展理论学习、政治学习等各种组织活动，常规建设以及监督、考评各支部的工作，同时指导学生会的组织建设，协助党建搞好推优育苗、积极分子的培养等工作。
为了更好的贯彻团委精神，接受团委老师的指示，做好校团委布置的各项工作，同时提高组织部的工作效率和部门人员的素质及能力，一句组织部职能和现状，做如下规定，以便做到工作制度化，规范化，科学化，各部门人员有章可循。
第二条组织现有成员及人员职责
（一）、组织部成员名单
部长：周婉群
干事：任文慧、程诗景、王艳莉、王础⑿芫健、冀猛猛、李传权
（二）、相关人员职责
部长：组织部主要负责人，负责本部成员的选拔和调动工作，指导和督促部内的
总体事物。
干事：遵循部长安排开展各项工作，积极热情，认真肯干。
第三条组织部工作职能
（一）、负责团员档案管理工作及团费收缴，团员档案建立等。
（二）、组织并监督各团支部的日常工作和针对集体与个人的评比工作。
（三）、定期组织召开团干部会议，了解个团支部动向，督促团组织生活的开展。
（四）、开展各项活动（如团日活动）
（五）、负责学院每学年优团、优干的评审与登记工作。
（六）、协助团委老师进行新学期团干部的培训工作。
（七）、定期组织青年团员进行有关的团知识教育活动。
（八）、负责学年末的招新工作。
（九）、自行组织或协助其他部门组织相关活动。
（十）、完成老师布置的其他任务。
第四条常规工作规定
（一）、例会暂定每两周开一次，由部长传达校团委的指示。例会期间不得迟到和
早退，请病假或事假要及时向部长、学生会常委或团委老师请假，杜绝无故缺勤
现象。
（二）、每月督促各团支部做好团组织生活报告和团日活动设计。
（三）、认真仔细的完成团档案及相关工作，不得出现纰漏。
（四）、定期展开团支书大会，总结各团支部工作。
（五）、每月做工作小结，学期末进行工作总结。
第五条监督检查、奖惩考核
（一）、认真完成本职工作，不得无故推脱。
（二）、例会等会议及各种需要组织部各成员出席的场合，必须准时参加，
遇到特殊情况要及时向部长或学生会常委说明。
（三）、组织部各成员必须有良好的精神风貌和道德品质，个人行为不得有损部门形象。
（四）、年终对所有成员进行评比，积极主动、工作能力较强者，在工作职务上适当调整。
第六条附注
此规定自颁布之日起施行，如有变动，将另行公告。对于本章程未尽事宜，由组织部与本院团学会协商决议解决，最终解释权仍归院团学会。
篇二：大学组织部工作计划书(共11篇)
篇一：大学组织部工作计划
组织部工作计划
新的学年又是一个充满希望和挑战的学年，在老师们的殷切希望和学长学姐的大力支持下，我们新一届团委组织部应运而生。回顾刚刚过去的第一学期,在校团委和院团委的直接领导下,在我院师生争先恐后为评建创优争光添彩的氛围的影响下,我们外国语学院团委组织部不仅高质高量高效地完成了校团委和院团委的工作部署,而且在许多方面较以前的工作有所提高有所完善和创新。这不仅有利于进一步提高我系师生关注社会和谐发展校园和谐发展的热情,而且有助于我院团委组织部工作朝着制度化规范化人性化的方向发展。
为了继承好上一届团委组织部的工作，更好的开展校团委组织部的工作，在认真总结上一学年工作经验和教训的基础上，团委组织部主要围绕党的中心工作，结合青年团员的实际，开展团的思想建设、组织建设工作，为党的中心工作服务。为使我部的工作有组织、有计划、更紧密、更有条理地进行，现将学期工作拟订如下：
一、指导思想：
本学期我院将继续在共青团的带领下，组织大学生学理论和“三个代表”重要思想，深入落实科学发展观，坚定信念，开拓创新，锐意进取。同时结合我院发展的实际情况与学生成人成才的实际需求，认真做好团委组织部的日常性工作，组织和协助其他部门抓好基础和特色活动，同时注重培养部门成员，加强团队建设，将我系共青团的工作推向一个更高的高度。
二、工作目标：
在院党委和校团委领导下，强化使命感和责任感，全面完成院团委、学生会本年度日常工作，并结合外国语学院专业特点和实际情况，开展具有较强针对性的活动，重点加强学习、实践活动和制度建设，致力于提高同学们参与各类集体活动的积极性，扩大我院学生工作活动的效益和影响。
三、工作计划：
(一)、认真做好团委组织部的日常性工作
1．积极响应校部号召，健全内部建设，提高工作效率
2．新生团员信息登记和团组织关系转接：
团员证补办和发展新团员：
团员证盖章，团费收缴，团籍注册
3．做好团委组织部每次会议