一、申报基础二、建设目标三、建设内容四、保障措施一、申报基础校园总面积达 亩。有 2个中央财政支持的实训基地。全日制在校生 9109 人。专任教师 376 人,其中,高级职称占 % ,“双师型”教师占专业教师比例为 % 。 30 %左右的专业教师来自行业和企业 2001 年进入“国家级示范性职业技术学院建设”行列。 2005 年被评为“广西职业教育先进单位”和“全国职业教育先进单位”。领导班子富有创新精神和良好的决策能力,办学定位准确,根据现实的经济发展需求和高职教育的特点,结合学院的实际情况,提出了“六化”的办学思路。开展多种培养模式的改革与创新,逐步形成了区域高职教育品牌,毕业生就业率连续三年处于广西高校前列,被评为“十五”期间“广西高校就业工作先进单位”。 3个、教改试点专业 4 个、优质专业 12 个、精品课程 6门, 有1项教改工程成果获广西“高校教育教改工程二等奖;有教育部教改试点专业 2个、国家级精品专业 1个、国家级精品课程 3门。成为广西高校中唯一拥有国家级精品专业和三门国家级精品课程的院校。被评为“十五”期间“广西高校教学工作先进单位”。《证券投资分析》获 2006 年区级精品课程《导游实务》获 2006 年区级精品课程《应用越南语》获 2006 年区级精品课程 20 多年来培养了近十万名高技能应用型人才;参与广西“百万农民工”培训、企业职工技能培训、就业与再就业培训等活动,近三年来各种培训总量 15000 人次; 积极开展应用技术研究与科技服务活动,自主开发的“铜鼓”系列产品成为“中国- 东盟博览会”组委会指定礼品;对贫困地区学校实施对口帮扶。 《南宁市国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》重点建设单位,在政策、土地、资金、人才、资源整合等方面给与学院大力支持。 2006 年开始,连续三年,每年投入 5000 万元支持学院建设; 以贴息、担保等方式支持学院获得国家开发银行 3亿元政策性长期贷款; 划拨 2000 多亩土地用于新校区建设; 在全市编制紧缩的情况下额外给学院增加教师编制 100 名,并对学院引进的高技能人才给予配套奖励; 每年从市长基金中划拨 30 万元支持专业教师培训; 对中央财政支持国家示范性建设项目经费按照不低于 1:1配套。
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