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2022年乡镇基层工作心得体会
回头看看，我到乡镇工作已快半年。半年里，我常在劳碌中和酒精中度过。最近，新到任几个班子成员，镇里又重新进行了分工，承前启后的时刻，值得深刻反思和重新定位。
在没有去乡镇工作之前，大家都说乡镇艰苦，乡镇工作多，乡镇能熬炼，好像只要在乡镇工作过，以后遇到什么都不会有什么难题。带着迷惑和向往，我踏上了乡镇工作之旅。 要说乡镇艰苦，主要是办公条件和工作待遇比局级单位相对较差，很多人都没有电脑用，很多须要下村或者协调工作没有车辆支配。少花钱，能办事，这是永恒的原则。要说工作多，这是不争的事实，作为对应的上面各级政府基层政府，很多工作都是乡镇最终去落实。要说能熬炼，这可怕要把艰苦和工作多结合起来讲。艰苦，可以让自己发挥主观能动性，利用有限的条件办成事；事务繁杂可以让自己有机会接触多，开拓视野。在这里，有工作一辈子科员、有提拔无望的事业单位人员、还有可以和你没有任何干系的村干部，行政吩咐在乡镇假如简洁的执行，是很难行得通的。
有人说：“乡镇里的干部，你多搞他几杯酒，就什么都搞定了”。实则，这是把问题看简洁化了。乡镇的干部，长期在同一个岗位工作，经验事情多，见人见物多，应当说他们肯定都不模糊。不求你什么，每天的生活是他们最现实的须要。 对将来，他们也是看好的。因此，领导职务在乡镇只是组织赐予一种形式职务，但能驾驭局面，能调动干部主动性，能让行政吩咐得到施行，关键还得看个人品德和领导艺术。










要有恩，有恩才威，还要有德。乡镇干部还是有公