某镇党委书记2022年度脱贫攻坚工作述职报告.docx

某镇党委书记2022年度脱贫攻坚工作述职报告
　　某镇党委书记2022年度脱贫攻坚工作述职报告 本文简介：
某镇党委书记2022年度脱贫攻坚工作述职报告　　2022年我们始终把脱贫攻坚作为









名干部主抓扶贫工作。以推动“五美”乡村建立为契机，加强村支“两委”建立，着力增加村党支部引领产业开展的实力，踊跃引导村党支部牵头组建合作社，实现村级农夫合作社全覆盖，空壳的合作组织要全激活，产业开展不漏一村，把“贫困户装进产业”。重点抓好xx
村
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产业、xx
村
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产业、xx
村
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产业，实现产业扶贫和村级集体经济开展重大突破，带动贫困群众增收致富。
〔二〕强化工作措施，精准落实脱贫攻坚目标任务。一是精准识别贫困对象。对全乡
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户贫困户、xxx
人进展“两率一度”入户调查，共清理“四类人员”xx










户、xx
人，履职尽责，强化抓党建促脱贫的领导力气
抓党建促脱贫，首要任务是落实责任，解决有人抓、谨慎抓、持续抓的问题。实践中，我首先研判工作抓决策部署，确立了“围绕一条主线，落实三个责任，补齐五个短板，搞好四项建立”的工作思路，并对工作重点，提出详细要求，做到思路清楚，任务明确，支配到位；其次安排任务抓责任落实，建立了书记主抓，分管领导帮助抓，其他班子成员分片包联的工作机制，让大家各管一片，各包几户，各尽其力，各负其责；第三深化一线抓催促落实，我和各个责任人深化到村到户，到工作一线，检查指导，示范带动，督催工作落实。坚持“书记抓、抓书记”和“用责任制管责任人，以责任人带一班人，以一
班人活一盘棋”的党建工作理念，通过健全“两学一做”学习教育常态化制度化、“三会一课”、主题党日活动、“四议两公开”等制度机制，强化党组织书记抓基层党建第一责任人职责，并将脱贫攻坚任务纳入基层党建年度考核和履职尽责考核中，切实加强党支部书记抓党建促脱贫攻坚工作责随意识。
〔三〕强化班子，建强根底组织堡垒。一是配好班子队
伍。我镇始终将政治标准放在首位，坚持德才兼备、以德为先的原那么，把政治素养好、带头致富实力和带着群众致富实力强、热心为群众效劳、办事公正、群众公认等作为村“三委”干部候选人根本条件，在本届村级换届选举工作中，特殊是对于班子瘫痪的龙颈、干群冲突锋利的










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村，配齐了班子成员，提升了班子战斗力，圆满完成了换届选举工作。二是整治懦弱松散。对班子队伍战斗力不强的
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村，由镇党委牵头指导，踊跃开展正风肃纪专项整治行动，从思想深处、灵魂根源解决不作为、慢作为、乱作为等行为，教育干部转变思想观念，打造一支思想过硬、实力过硬的干部队伍。三是造就后备力气。针对当前我镇各村组干部年龄普遍偏大，干部构造参差不齐，实力水平不高的问题，我们每年都踊跃造就开展新生力气，造就批优秀年轻的后备干部，为促进地方经济持续安康开展打下坚实根底。
〔四〕明确任务，建立健全保障机制。一是人才保障。
选优配强第一书记和驻村农业科技人员，全镇
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个贫困村仅有










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村第一书记由
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局下派第一书记，其余
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名第一书记均由镇上下派，我们克制人手惊慌的问题，踊跃选派年轻有为、农村工作经历丰富的同志下派到村担当第一书记和驻村农业科技人员。二是财力保障。全