个人作风整顿问题清单及整改措施8篇.doc

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问题:全面从严治党不力问题。
整改:严格落实党风廉政建立职责制,做到党委书记亲自抓,班子成员严格履行“一岗双责”,层层签订职责书,推动党风廉政建立常抓常严。深化廉政风险防控工作,梳理查找廉政风险点,健全廉政风险防控机制,运用好监视执纪“四种形态”,做到抓早抓小、防微杜渐。乡纪委强化监视职责,突出监视针对性,拓宽发觉问题渠道,把损害人民群众切身利益的腐败和作风问题作为重点,加大执纪监视问责力度,严厉查办违纪违法案件。加强纪检干部队伍建立,纪委书记不再兼任其他职务,增配专职纪委副书记和纪检专干,深化“三转”,突出主责主业,推动全面从严治党向纵深进展、向基层延长。
问题:落实总目标熟悉不到位,存在盲目乐观、松懈厌战思想。
整改:强化思想政治教育,严格执行中心治疆方略,坚决贯彻落实总目标各项决策部署。严格落实维稳值班工作,加强维稳安保硬件设施建立。加大督查问责力度,对落实总目标熟悉不到位、职责不到位、工作落实不到位的干部,坚决严厉追责,确保职责到人、措施到位。
问题:乡党委政治敏锐性和政治鉴别力不强,意识形态领域工作抓得不实。
整改:健全完善意识形态工作职责制实施细则,严格落实意识形态领域各项工作制度和措施。发挥基层阵地作用,加强民族宗教政策法规宣传,提升民族宗教事务治理本领,坚决清缴“三非”物品,牢牢把握意识形态领域工作主动权。
问题:乡党委书记履行“第一职责人”职责不到位,基层党建工作弱化。
整改:仔细学习并严格执行党章及其它党内法规,提高政治站位,切实履行好“第一职责人”职责,贯彻落实全面从严治党“七个一”工作机制。不断健全完善基层党建职责制,层层签订党建目标职责书,确保党建工作任务有效贯彻落实。严格落实村干部和“访惠聚”驻村工作队队员AB岗工作机制,整合村级组织各支力气,合理分工,发挥互帮、互带、互学、互补作用,增加合力,夯实基层根底。催促各党支部做好自查整改工作,制定进展党员工作规划,健全进展党员规章制度,严把党员进展关,标准党员档案。定期对各党支部工作进展督查指导。
问题:贯彻决策部署力度不够。
整改:精简文件会议数量,在提高质量和效率上下功夫,以事可是夜的作风抓好工作落实。加强对涉农重点工作和工程的分析讨论,制定规划方案、明确标准要求,压实职责时限、严格追责问责,确保工作落实落细。高度重视民族团结工作,进取排查稳定隐患,准时架设边界围栏,有效解决与邻乡放牧纠纷问题。切实发挥基层党组织战斗堡垒作用,教育引导各族群众自觉维护民族团结,加强沟通交往交融,守望相助、共建完善家园。
问题:思想建立抓的不紧,制度建立抓得不严。
整改:结合“两学一做”学习教育常态化制度化,把党的理论方针、惠民政策、法律法规等列入学习规划,仔细落实党委中心组学习、党员干部团体学习等制度。深入开展“学转促”专项活动,加强干部作风整顿,严厉处理学、心得体会抄袭代写等问题,做到真学真信、真懂真用。坚持民主集中制,严格落实重大事项党委会会议团体决策制度,确保决策科学民主。严格党内政治生活,仔细落实“三会一课”、双重组织生活、民主评议党员等制度,推动党内政治生态风清气正。
个人作风整顿问题清单及整改措施